富山西総合病院 薬剤科について
富山西総合病院の薬剤科は、入院患者さまから外来患者さま、そして地域の医療機関との連携まで、薬のプロフェッショナルとして幅広く医療を支えています。「薬剤師が主体的に医療へ関わる」ことを大切にし、チーム医療の一翼を担っています。
私たちが目指す姿
単に「薬を正確に調製する」だけでなく、患者さま一人ひとりの治療に「薬学的視点」から積極的に関わることを使命としています。医師・看護師をはじめとする多職種と連携し、より安全で効果的な薬物療法を提供します。
薬剤科の役割
調剤・注射薬の払い出しといった基本業務に加え、入院患者さまへの服薬指導、持参薬の確認、TDM（薬物血中濃度モニタリング）、医薬品情報の管理・提供など、多岐にわたる業務を担っています。
チーム医療への参画
感染制御チーム（ICT）、栄養サポートチーム（NST）、緩和ケアチーム、抗菌薬適正使用支援チーム（AST）など、各種チームに薬剤師が参加し、専門性を発揮しています。薬剤師ならではの視点で処方提案を行い、治療の質の向上に貢献しています。
富山西総合病院 薬剤科の取り組み
私たちは「薬剤師の可能性を広げる」ことを目指し、日々さまざまな取り組みを行っています。ここでは、その一部をご紹介します。
取り組み01｜安全な薬物療法への取り組み
処方監査から服薬指導まで、安全を最優先に業務を行っています。ハイリスク薬の管理や副作用モニタリングを徹底し、インシデントの未然防止に努めています。
取り組み02｜チーム医療への積極的な参加
各種医療チームに薬剤師が参画し、薬学的知見から治療をサポート。カンファレンスにも参加し、多職種と対等に議論できる環境があります。
取り組み03｜地域医療・薬薬連携
地域の保険薬局との連携を強化し、退院後も切れ目のない薬物療法を提供できる体制づくりに取り組んでいます。お薬手帳やトレーシングレポートを活用した情報共有も推進しています。
取り組み04｜臨床薬剤師の育成
急性期をはじめとする複数の病棟をはじめ、救急外来や手術室など、医師の視点を加えた臨床薬剤師の育成に力を入れています。「臨床薬剤師キャリアアッププログラム」ページをご覧ください。
取り組み05｜働きやすい職場環境づくり
ワークライフバランスを重視し、有給休暇の取得推奨や柔軟な勤務体制を整備。長く安心して働ける職場を目指しています。
仕事・キャリアアップ
患者さまと向き合える服薬指導、チーム医療の一員として活躍する病棟薬剤師、専門薬剤師というスペシャリストの道など、幅広い業務に携わることができるところが魅力で、さらには臨床薬剤師としてキャリアアップできる充実したプログラムも整備しています。働きやすい環境の中、あなたが目指す薬剤師としてのキャリア形成を丁寧にサポートします。
薬剤科長からのメッセージ
より臨床の現場で力を発揮できる体制づくりへ
当院薬剤科は、2026年6月より新体制となり、薬剤師がより臨床の現場で力を発揮できる体制づくりを進めています。
処方監査、服薬指導、病棟業務、多職種連携を通じて、病態や検査所見、治療方針も学びながら薬物療法を支える薬剤師を募集しています。
当院では、入職後2年間を基本として、段階的に経験を積む「臨床薬剤師キャリアアッププログラム」を対象とした採用と、これまでの経験を活かして勤務する「薬剤師キャリア採用」の2つの入口を用意しています。
新卒の方、病院薬剤師として学び直したい方、ブランクのある方、これまでの経験を活かして働きたい方など、それぞれの経験や希望に応じた働き方を相談できます。
薬剤師として、長く安心して働きたい方のご応募をお待ちしています。
薬剤科長事務取扱 院長補佐
薬剤師 博士（薬学） 麻酔科専門医
松尾 光浩
採用情報
新卒の方、病院薬剤師として学び直したい方、ブランクのある方、これまでの経験を活かして働きたい方など、まずは、それぞれの経験や希望に応じた働き方をお気軽にご相談ください。